Les vacances approchent… et avec elles, le casse-tête des plannings. Entre les départs simultanés, les urgences clients, les dossiers à clôturer et les règles légales à respecter, la gestion des congés devient vite une source de stress pour les managers comme pour les RH.
Pourtant, un congé bien planifié, c’est un collaborateur reposé, motivé et une équipe équilibrée. Vous souhaitez éviter les conflits de planning, les erreurs de calcul et les oublis administratifs ? Ce guide est fait pour vous.
Il vous accompagne pas à pas pour structurer une politique de congés claire, équitable et conforme à la loi, tout en vous faisant gagner du temps grâce aux bons outils.