Solutions SIRH Digitalisez vos processus RH pas à pas, avec un accompagnement sur mesure
Vous souhaitez moderniser vos pratiques RH ?
Nous vous aidons à choisir les bons modules SIRH, à les implémenter avec méthode, et à embarquer vos équipes dans la durée.
Avant de consulter des éditeurs, assurez-vous que votre besoin est clairement structuré.
Notre pré-diagnostic vous aide à poser les bases d’une décision sécurisée.
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Faites le choix d’un interlocuteur unique pour organiser vos démos et être le lien avec les différents éditeurs du marché.
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RH’Venture, votre partenaire à chaque étape
Nous intervenons avant, pendant et après la digitalisation pour :
- Structurer vos besoins
- Vous aider à choisir la bonne solution
- Cadrer les rôles et processus
- Piloter le déploiement
- Préparer la conduite du changement
- Assurer la stabilisation post-projet (hypercare)
Optimiser la gestion du temps, des absences et des plannings
- Demandes de congés et absences
- Validation hiérarchique
- Suivi du temps de travail
- Pointages, horaires, cycles
- Heures supplémentaires, temps spéciaux
- Planification opérationnelle
- Astreinte
- Suivi des compteurs (CP, RTT…)
Structurer le cycle de vie du collaborateur
- Recrutement & candidatures
- Onboarding / Offboarding
- Entretiens annuels & pro
- Suivi des formations
- Gestion des objectifs
- Parcours d’évolution
Fiabiliser les données RH et simplifier la conformité
- Dossier salarié numérique
- Signature électronique
- Gestion documentaire RH
- Coffre fort numérique
- Droits d’accès et rôles
- Archivage sécurisé
Préparer la paie avec fiabilité et fluidité
- Saisie des EVP
- Contrôle des éléments variables
- Interface avec outil de paie
- Suivi des anomalies
- Historique paie
Piloter votre activité RH avec plus de visibilité
- Portail collaborateurs
- Notes de frais
- KPI RH & tableaux de bord
- Organigramme digital
- Communication RH
- Workflows personnalisés
- Automatisations RH
- eNPS
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Votre expert RH'Venture
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Sophie PERROS Co-Fondatrice en charge du développement
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